Ярмарка трудоустройства ориентирована прежде всего на выпускников, которые завершают обучение и выходят на рынок труда, а также на соискателей, которые в силу каких-либо обстоятельств не работают либо планируют сменить место работы.
«Основная проблема сейчас, к примеру, не в кредитных ресурсах для наших промышленных предприятий, а именно в кадровом голоде, в дефиците кадров. Да, есть определенный кадровый отток, но мы не стоим на месте, стараемся бороться за наших выпускников», — отметил заместитель Министра труда, социальной защиты и демографии Пензенской области Дмитрий Матвеев.
Всего площадку посетили 1,6 тысячи жителей и гостей Пензы, в их числе 600 студентов вузов и колледжей. В ходе ярмарки трудоустройства участники встретились со специалистами кадровых служб порядка 20 предприятий: Электроприбор, Пензадизельмаш, ЦеСИС НИКИРЭТ, Пензтяжпромарматура, Моторные технологии, Биосинтез, Пензенская кондитерская фабрика. Так, крупные работодатели города Пензы предложили 750 вакансий с достойной заработной платой.
На базе Центра занятости населения города Пензы в рамках национального проекта «Демография» Кадрового центра «Работа России» специалисты также провели мастер-класс «Особенности успешного трудоустройства» и тестирование на определение профессиональных навыков и личных качеств, а также рассказали о программах, реализуемых службой занятости населения.
Планируется, что через 1,5 месяца, 23 июня, в Пензе для соискателей и работодателей будет проведен федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей».