Проводим курсы повышения квалификации

Всеобщая тенденция к получению высшего образования привела к тому, что промышленные предприятия испытывают серьезный недостаток в квалифицированных специалистах рабочих профессий. Сегодня трудно найти хорошего токаря и слесаря, электрика и сантехника, каменщика и маляра, монтажника и машиниста крана. Руководители предприятий готовы предложить высокую и стабильную заработную плату квалифицированным рабочим. Качественное обучение рабочим профессиям возможно в учебном центре «Карьера». Здесь можно получить такие востребованные специальности, как промышленный альпинист и стропальщик, оператор котельной и сварщик, аппаратчик химводоочистки и газорезчик, жестянщик и водитель газобалонного автомобиля, лифтер и кровельщик.

Освоение новых рабочих профессий

Учебное заведение принимает заявки на обучение специалистов охране труда, промышленной безопасности, первой помощи на производстве и пожарно-техническому минимуму. Воспользовавшись интернет-порталом уц.карьера56.рф, можно получить востребованную специальность и существенно расширить возможности. В учебном центре проводится подготовка специалистов по промышленной безопасности, а также повышение квалификации рабочих профессий. Кроме того, можно записаться на различные виды тренингов. Организация обладает собственным полигоном для практического обучения промышленных альпинистов – одной из самых востребованных профессий настоящего времени.

Повышаем квалификацию в дистанционном режиме

Благодаря тому, что в центре предлагаются дистанционные курсы повышения квалификации, обучаться можно без посещения учебных занятий. Заказчик самостоятельно подбирает место проведения тренингов либо уроков, а также их время и длительность. Для таких потенциальных клиентов предусмотрена гибкая система скидок. Для удобства клиентов, на официальном сайте учебного центра разместили подробный прайс с указанием специализации, количества прослушиваемых часов, даты начала занятий и стоимости всего курса.

Правила проведения курсов повышения квалификации

Основными направлениями при повышении квалификации являются такие аспекты, как обновление теоретических знаний в конкретной области, освоение и развитие новых практических навыков и современных инновационных методик. Стоит отметить, что порядок проведения курсов, их очередность и условия определяются на каждом предприятии индивидуально и оговариваются в коллективном договоре.